Die Experten vom Quantum Magazin – Orientierung für Entscheider

Wer den richtigen Experten sucht, sucht mehr als nur Fachkompetenz – es geht um Persönlichkeiten, die mit jahrelanger Erfahrung, strategischem Denken und unermüdlicher Weiterentwicklung Maßstäbe setzen.

Experts of the Year 2025

Die Elite der Wirtschaft: Experten, die Märkte prägen

Fachwissen, Weitblick und Innovation sind heute entscheidend. Doch wahre Experten gehen weiter – sie gestalten Märkte, treiben Innovationen voran und sind gefragte Partner im Wandel.

Exzellenz durch Wissen und Tatkraft
Erfolg erfordert mehr als Fachkompetenz. Die besten Köpfe vereinen Erfahrung mit strategischem Denken, erkennen Trends frühzeitig und helfen Unternehmen, den entscheidenden Schritt voraus zu sein.

Ständige Weiterentwicklung für Spitzenleistung
Die Wirtschaft wandelt sich rasant. Wer an der Spitze bleibt, investiert in Wissen, schärft Strategien und behält neue Technologien sowie globale Entwicklungen im Blick.

QUANTUM präsentiert führende Experten
In dieser Ausgabe stellen wir herausragende Persönlichkeiten vor, die mit ihrem Wissen Unternehmen nachhaltig prägen – und Ihnen wertvolle Impulse für den eigenen Erfolg liefern.

Nicole Clausen

Die Visionärin der Balance

Nicole Clausen, Gründerin der Holistic Life Academy und Schöpferin der bahnbrechenden NeuroZen®-Methode, verkörpert die perfekte Synthese aus Wissenschaft und Spiritualität. Sie hat ein einzigartiges System entwickelt, das Unternehmen und Einzelpersonen hilft, Stress zu reduzieren, emotionale Blockaden zu lösen und nachhaltige Transformationen zu erreichen. Mit ihrer Expertise in Neuroplastizität und Achtsamkeit zeigt sie, wie Balance und Resilienz nicht nur persönliche, sondern auch geschäftliche Erfolge fördern können.
Ihre Methode wird weltweit als revolutionär anerkannt: Durch die Regulierung des Nervensystems und die Aktivierung neuronaler Ressourcen ermöglicht NeuroZen® eine tiefgreifende Heilung und Transformation. Nicole Clausens Arbeit hat nicht nur das Leben zahlloser Klienten verändert, sondern auch neue Standards für nachhaltige Unternehmensführung und Leadership gesetzt. Ihre Vision, Wissenschaft und Spiritualität zu vereinen, macht sie zu einer wahren Wegbereiterin für eine ganzheitliche Zukunft.

nicole@holistic-life-academy.com
www.holistic-life-academy.com

Karsten Dittmann

Der Mann, der Unternehmen neu erfindet

Karsten Dittmann ist eine Koryphäe, wenn es darum geht, Unternehmen durch komplexe Transformationsprozesse zu führen. Mit über zwei Jahrzehnten Erfahrung in der Restrukturierung von KMUs und Groß-konzernen hat er ein Gespür für das, was unter der Oberfläche eines Unter-nehmens liegt. Sein Ansatz geht weit über strategische Maßnahmen hinaus:

Dittmann versteht es, „Verkrustungen“ in Organisationen zu lösen und Mitarbeiter zu aktiven Gestaltern des Wandels zu machen.

Sein Credo, „Betroffene zu Beteiligten machen“, ist keine Floskel, sondern ein integraler Bestandteil seiner Philosophie. Mit Empathie und Klarheit schafft er eine Vertrauenskultur, die Transformation nicht nur möglich, sondern nachhaltig macht. Besonders bemerkenswert ist seine Fähigkeit, komplexe Herausforderungen – von der Integration ehemals familiengeführter Unternehmen in Konzernstrukturen bis hin zur digitalen Transformation – durch strukturierte Prozesse und klare Kommunikation zu meistern.

Er ist ein unverzichtbarer Partner für Unternehmen, die nicht nur Veränderungen planen, sondern erfolgreich umsetzen wollen.

dittmann@dittmann-partner.de
www.dittmann-partner.de

Tim-O. Goldmann

Die HR-Erfolgsmaschine

Tim-O. Goldmann ist einer der führenden Experten für Change-Management, HR-Transformation und Unternehmensrestrukturierungen.
Mit fast 40 Jahren Erfahrung unterstützt er Unternehmen dabei, Personalabteilungen von einer administrativen Einheit in eine strategische Erfolgskraft zu verwandeln.

Ob Fusionen, digitale Transformation oder Führungskräfteentwicklung – Goldmann sorgt dafür, dass Veränderungsprozesse effizient, nachhaltig und messbar umgesetzt werden.

Seine AKUT-Methode (Analyse, Konzeption, Umsetzung, Transferkontrolle) stellt sicher, dass HR nicht nur Veränderungen begleitet, sondern aktiv gestaltet. Als Berater, Coach und Interim-Manager arbeitet er direkt mit Vorständen, Geschäftsführungen und HR-Verantwortlichen zusammen, um Strategien nicht nur zu entwickeln, sondern auch erfolgreich umzusetzen. Unternehmen, die ihn engagieren, profitieren von effizienteren Prozessen, gestärkten Führungskräften und einer HR, die einen echten wirtschaftlichen Mehrwert schafft.

tg@prima-hr.de
www.prima-hr.de

Torsten Heinisch

Mr. Supply Chain im Interim Management

Effizienz, Agilität und strategische Weitsicht – das sind die Prinzipien, nach denen Thorsten Heinisch Unternehmen in Einkauf, Logistik und Supply Chain Management transformiert. Mit über 20 Jahren Erfahrung in internationalen Konzernen und mittelständischen Unternehmen sorgt er als Interim Manager und Berater für messbare Verbesserungen in der gesamten Wertschöpfungskette. Sein Ziel ist es, Unternehmen nicht nur kurzfristig effizienter zu machen, sondern sie langfristig widerstandsfähiger und wettbewerbsfähiger aufzustellen.

Heinischs Philosophie basiert auf einer klaren Überzeugung: Supply Chain ist kein Kostenfaktor, sondern ein strategischer Erfolgshebel. Unternehmen, die ihre Einkaufs- und Logistikprozesse smart steuern, reduzieren nicht nur Kosten, sondern steigern ihre Flexibilität, Reaktionsfähigkeit und Marktchancen. Statt theoretischer Konzepte liefert Heinisch praxisnahe, umsetzbare Lösungen, die von der Prozessoptimierung über digitale Transformation bis hin zur Implementierung neuer Technologien reichen.

t.heinisch@th-interim.de
www.th-interim.de
www. logcost-consult.com

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